Offshoring F & E nach Indien im Aufwind

Offshoring R & D (Forschung und Entwicklung) nach Indien ist derzeit ein US $ 9,35 Milliarden Industrie, mit F & E-Zentren von multinationalen Unternehmen für etwa $ 5,83 Milliarden dieses Marktes, nach Management-Beratung Zinnov.

Diese Zentren arbeiten an Software-Produkten Embedded Systems und Engineering Services.

Zinnov prognostiziert am Montag, dass F & E-Arbeit von multinationalen Unternehmen zu ihren eigenen Zentren oder zu Dienstleistern in Indien gesendet wird, wird voraussichtlich zu einem 21,4 Milliarden US-Dollar Industrie bis 2012 zu wachsen, bei einem gemeinsamen jährlichen Wachstum Rate von 23 Prozent während dieser Periode.

Eine Anzahl von Firmen benutzen auch ihre indischen Betriebe, um Produkte für aufstrebende Märkte zu entwickeln, sagte Vamsee Tirukkala, Mitbegründer und leitender Direktor von Zinnov in einem terview.

Vor ungefähr 10 Jahren, als multinationale Firmen anfingen, Zentren in dem Land zu errichten, arbeiteten indische Ingenieure hauptsächlich an Nebenleistungen wie Testen und Portieren, weil sie nicht für die Produktentwicklung geeignet waren. In den vergangenen acht Jahren seien die Mitarbeiter gereift, hätten Fachkompetenz aufgebaut, hätten umfangreiche Interaktionen mit Kunden und könnten jetzt neue Produkte entwickeln, sagte Tirukkala.

Obwohl die Kosten für Ingenieure in Indien in den letzten 15 Jahren verfünffacht wurden Laut Tirnukkala sind es noch immer etwa ein Drittel bis die Hälfte der Kosten in den USA oder Europa.

Multinationale Konzerne finden laut einer Zinnov-Studie nach wie vor einen Wert in der Einrichtung von Offshore-F & E-Zentren in Indien. Die Zahl solcher Zentren ist von 180 im Jahr 2000 auf fast 600 in diesem Jahr gestiegen.

Dieser Trend der Verlagerung von F & E nach Indien wird in erster Linie durch eine Erhöhung des verfügbaren Talentpools in den letzten fünf Jahren in dem Land vorangetrieben "Die Kosteneinsparungen", sagte Zinnov.

Laut Tirukkala wird die stärkste Konkurrenz für Indien als Offshore-F & E-Standort aus China kommen. Aber anders als Indien, das in der globalen Dienstleistungserbringung erfahren ist, sprechen die meisten F & E-Unternehmen in China immer noch den heimischen Markt an.

Obwohl einige multinationale Unternehmen F & E-Zentren in Indien und China haben, ist die Größe des chinesischen Betriebes in der Regel viel kleiner, sagte Tirukkala. In China gebe es immer noch Bedenken hinsichtlich des Schutzes von geistigem Eigentum, der verfügbare Talentpool sei kleiner als in Indien und es gebe weit weniger Menschen, die Englisch als in Indien sprechen könnten, fügte er hinzu.

Indien profitiert auch von etwa 30.000 Inder, die nach der Arbeit in den USA in das Land zurückgekehrt sind, so Zinnov. Hochqualifizierte Inder suchen auch seltener nach neuen Arbeitsplätzen im Ausland, fügte Zinnov hinzu.