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Cisco plant weitere Globalisierungszentren

OSIsoft: The Red Carpet Incubation Program - Practical Digital Transformation

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Anonim

Cisco wird mehr Globalisierungszentren einrichten In den nächsten zwei bis drei Jahren, sagte ein Unternehmensleiter am Dienstag.

Das Unternehmen hat vor einem Jahr ein Globalisierungszentrum in Bangalore eingerichtet, im Einklang mit seiner Strategie, globale Unternehmensfunktionen an Standorte weltweit zu verlagern, die Talentquellen sein können, Innovation und auch Schlüsselmärkte für das Unternehmen.

Der Fokus des Globalisierungszentrums Bangalore liegt auf der Entwicklung von Technologien und Geschäftsmodellen, die für aufstrebende Märkte geeignet sind. Das Zentrum in Bangalore heißt Cisco East, im Gegensatz zu Cisco's Firmenzentrale in San Jose, die als Cisco West bezeichnet wird.

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Unter den anderen Ländern unter Evaluierungen für die Einrichtung von Globalisierungszentren seien China und Mexiko, sagte Wim Elfrink, Ciscos Globalization Officer und Executive Vice President von Cisco Services, bei einer Pressekonferenz zum ersten Jahrestag des Bangalore-Zentrums.

Cisco kam erstmals nach Indien Profitieren Sie von niedrigeren Engineering-Kosten im Land, die nur ein Drittel so hoch sein können wie in den USA, sagte Leo Scrivner, Vice President Human Resources bei Cisco.

In der nächsten Welle der Globalisierung geht es nicht nur um Kostenvorteile über Geschwindigkeit und Maßstab, lokales Management, Partnerschaften und die Entwicklung von Produkten und Dienstleistungen näher am Markt, sagte Elfrink. Cisco arbeitet mit indischen Top-Outsourcern bei der Produktentwicklung und der Bereitstellung von Dienstleistungen zusammen.

Während Europas Bevölkerung schrumpft und das Durchschnittsalter der US-Bevölkerung zunimmt, haben Indien und Teile Asiens eine schnell wachsende und junge Bevölkerung, sagte Elfrink. Indien und einige andere Länder in Asien bieten mehr Talente und auch die am schnellsten wachsenden Märkte, fügte er hinzu.

Cisco kündigte im vergangenen Jahr an, dass 20 Prozent seiner wichtigsten Mitarbeiter in allen Funktionen in Indien in 2012 zu finden sein werden. Das Unternehmen ist plant auch, die Zahl der Mitarbeiter in Indien von derzeit 4.673 auf 10.000 zu erhöhen.